关于“人力资源角色设置”的问题
请教通达老师，在“角色与权限管理”这个界面，有一个“人力资源角色设置”标签，可在其中建立“人力资源管理角色规则”，这个设置是在什么地方起作用呢？还有，在“在人力资源设置”模块下，有一个“考勤管理员设置”，可在其中设置考勤超级管理员，同样这个设置会在哪里有功用？您好：
1、人力资源角色设置——人力资源管理角色规则，如：添加角色（李佳），管理角色（职员），李佳可以在人事档案，新建档案的时候添加“职员”角色，如下图
2、人力资源管理员设置中，可以单独为每一个部门设置人力资源管理员和人事专员。人力资源管理员可以管理和查看人力资源模块自己管理范围内的信息并且拥有新建、编辑、删除等权限，而人事专员只有修改和新建的权限。人事档案和档案查询模块需要权限管理，管理员可对具体用户设置其管理范围。 通达常殿明 发表于 2019-11-6 16:38
您好：
1、人力资源角色设置——人力资源管理角色规则，如：添加角色（李佳），管理角色（职员），李佳可以 ...
经您说明，关于人力资源角色规则的作用我了解了，但对第二个问题还有疑问。在“人力资源-人力资源设置”菜单下有分别有“考勤管理员设置”“人力资源管理员”选项，在给用户角色权限设置时赋予这两个权限即可生效。我想知道的是在“考勤管理员设置”下的“考勤超级管理员设置”，即这个“”超级”考勤管理员有什么职能呢，或者说它的管理范围包括哪些？ jshx 发表于 2019-11-13 10:11
经您说明，关于人力资源角色规则的作用我了解了，但对第二个问题还有疑问。在“人力资源-人力资源设置” ...
您好，根据您的表述您现有模块功能与标准模块功能有不同，建议您留下QQ号，以便详细排查沟通 通达常殿明 发表于 2019-11-13 15:48
您好，根据您的表述您现有模块功能与标准模块功能有不同，建议您留下QQ号，以便详细排查沟通 ...
我的QQ：306390300 jshx 发表于 2019-11-15 10:25
我的QQ：306390300
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